长安区政府办公室深入推进“大学习、大培训、大提升”活动

今年，长安区政府办公室深入贯彻落实“三个年”活动，按照“大学习、大培训、大提升”教育培训要求，坚持以“走出去，内分享”为载体，加强干部实践锻炼、专业训练，不断提升干部作风能力。

聚焦思想政治教育、干事创业能力提升，先后组织30余名干部“走出去”，前往陕西师范大学博物馆、秦创原总窗口综合服务中心、环大学硬科技创新街区创新设计中心、西安邮电大学通信馆、蓝田葛牌红色教育基地等地，参观交流学习，开拓视野、拓宽思路；选派11名干部走出长安，前往北京、深圳、广州等一线城市参观学习先进工作理念，更新思想观念。这些“走出去”学习，内容广泛丰富，既有党务培训，又有业务培训，还有技能培训，基本做到了全领域学习、全覆盖培训。

为进一步深化学习成果，将所学经验转化为补足自身短板、激发内生动力的实干真招，区政府办公室组织召开“走出去，内分享”专题会，26名外出学习的干部交流发言，联系学习内容、自身思想和工作实际，分享思路理念、实践方法等方面的感悟和收获，既有思路上的触类旁通，又有实践上的具体打算，现场气氛浓烈、干货满满。

大家一致认为，“走出去”学习，把开放的思想、先进的理念、创新的机制、优秀的做法学懂弄通，把好的经验、好的举措带回来，作为传授者和大家分享交流、作为实践者运用到实际工作中，大家共同学习、借鉴提高，对于激发学习工作的热情和活力，提升工作能力水平具有很强的推动作用。

下一步，区政府办公室将围绕学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神这条主线，聚焦“打造一流班子、带好一流队伍、培育一流团队”目标，扎实开展主题教育，积极搭建“请进来，促提升”等学习载体，邀请专家学者、模范典型、群众代表等走进政府办，围绕重难点领域和问题进行交流培训，认真学习交流，认真查找不足、认真借鉴提升，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上下功夫见实效，把学习成果转化为做好“三服务”工作的助力，为加快建设西部强区、全面推进中国式现代化长安实践贡献力量。