3月4日,长安区人力资源和社会保障工作会议召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神,认真落实全国、全省、全市人社工作会议和区委四届八次全会部署要求,总结工作,分析形势,研究部署2025年重点任务。
会议从稳岗扩容强服务,创业赋能促增收;兜底保障筑牢民生线,制度改革深化惠民生;汇智引才筑高地,锻造铁军激活力;法治护航护权益,和谐共建促发展4个方面回顾总结了2024年工作。
2025年全区人社工作的总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神,全面贯彻落实中央经济工作会议和习近平总书记历次来陕考察重要讲话重要指示精神,认真落实全市人力资源社会保障工作会议和区委四届八次全会安排部署,坚持稳中求进、以进促稳,完整准确全面贯彻新发展理念,更加主动融入和服务构建新发展格局,以人力资源有效开发利用为主线,以“深化六个改革”为牵引,以深化“三个年”活动为抓手,按照“惠民生、聚人才、凝合力、促发展、提效能”的工作思路,稳就业、强技能、促增收、防风险,持续加大保障和改善民生力度,高质量完成“十四五”规划目标任务,为实现“十五五”良好开局打牢基础。
会议强调,2025年要着力抓好六方面重点工作:一是确保“深化六个改革”中涉及区人社局的11项任务全面落实,持续释放体制机制创新效能;二是聚焦重点群体,全力促进辖区内居民高质量充分就业;三是围绕加快人才聚集,完善人才政策,优化人才服务;四是坚持民生为本,扎实做好社会保障工作;五是强化权益保障,促进劳动关系和谐稳定;六是强化党风廉政建设,打造过硬干部队伍。

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